Změna přístupu Úřadu práce k uchazečům: Nejdříve odpočinek a poté hledání práce
Úřad práce chystá změnu v rámci přístupu k uchazečům. Lidé, kteří se zaevidují, úřad rozdělí do dvou skupin. Jak konkrétně a co to znamená pro nezaměstnané, kteří budou v evidenci na úřadu práce?
Úřad práce od ledna letošního roku umožňuje nezaměstnaným online evidenci i žádost o podporu. Nyní přichází s další novinkou, a to ohledně přístupu k osobám, které se zaevidují na úřadu práce. Jedna skupina bude riziková a druhá „odpočinková“.
Skupina, která bude moct odpočívat
Pokud přijdete o zaměstnání a nemáte sehnanou novou práci, tak se s největší pravděpodobností zaevidujete na úřadu práce. Pokud jste tedy před registrací na úřadu práce pracovali a řádně platili sociální pojištění, vznikne vám nárok na podporu v nezaměstnanosti. Zároveň díky tomu budete spadat do „první skupiny“.
Záměrem úřadu práce bude, tuto skupinu zbytečně nezatěžovat administrativními procedurami. Nebudete muset chodit na pravidelné návštěvy úřadu. Většině uchazečů, kteří budou zařazeni do tzv. nerizikové skupiny, by se měl úřad práce věnovat intenzivněji až v případě, že si do pěti měsíců nenajdou novou práci.
Intenzivní práce s rizikovou skupinou
Naopak těm uchazečům, kteří mají problémy s uplatněním na trhu práce do devíti měsíců od posledního zaměstnání, bude ze strany úřadu věnována zvýšená pozornost. O tom, kdo patří do rizikové skupiny, rozhodne hned několik faktorů. A to předchozí dlouhodobá nezaměstnanost, hledání zaměstnání v kraji, kde o danou práci je klesající zájem, dosažené pouze základní vzdělání, uchazeč nemá řidičské oprávnění a nemá ani založen vlastní e-mail.
Úřad tvrdí, že se nejedná o nálepku
Samozřejmě se nabízí, že se mnozí proti tomu ohradí. Proč toto škatulkování. Ředitel Úřadu práce ČR argumentuje tuto změnu v přístupu jako cílenější využití kapacity zaměstnanců úřadu práce. Vybraní zaměstnanci úřadu práce budou na práci s klienty v rizikové skupině proškoleni.
Dle ředitele Krištofa dokážou proškolení úředníci uchazečům vysvětlit, že riziková skupina není „nálepka“ či trvalé označení, ale slouží k pochopení situace, problému s uplatněním na trhu práce a nastavením efektivního postupu. Jaká bude realita a jak na to budou daní uchazeči reagovat, to se uvidí. Změna by měla začít fungovat ve druhé polovině roku.
https://zpravy.kurzy.cz/799673-dlouhodoba-nezamestnanost-trapi-vice-zeny-a-lidi-bez-ridicaku/
Náhledové foto: Pixabay
