Akutní nedostatek pracovníků v Německu: 26 % středně velkých firem má končit

Malé a střední podniky tvoří jakousi páteř německé ekonomiky. Ta se ale zřejmě pomalu začíná rozpadat. Vždy ukončení podnikání plánuje 26 % středně velkých společností. Průzkum Německého svazu malých a středních podniků (BVWM) hovoří jasně. U jeho výsledků jsou také k dispozici pozoruhodné důvody, proč se firmy rozhodly skončit. Je jich hned několik. Konkrétně se dle německého týdeníku Focus jedná o maximální zatížení firem daněmi, obří byrokracii a v neposlední řadě nedostatek kvalifikovaných pracovníků.

Ekologie vítězí nad ekonomikou

Bohužel. Green Deal společnosti vládne a Německo vůbec neřeší, jaké prostředí podnikatelům poskytuje. Jedna z nejvyšších daňových zátěží likviduje u našich sousedů konkurenceschopnost. Na problémy upozorňuje Německý svaz malých a středních podniků. Německá ekonomika tak bohužel bude mířit z hlediska výkonnosti směrem dolů.

Kde vzít kvalifikované pracovníky?

Velmi důležitá otázka pro mnohé společnosti v Německu. Institut pro výzkum malých a středních podniků (IfM) na tuto skutečnost poukázal na základě realizovaného výzkumu. Nejhůř jsou na tom mladé firmy, jejichž stáří nepřesahuje nějakých 10 let. Největší množství firem se stěhuje ze Severního Porýní-Vestfálska. Tato země je přitom v Německu nejlidnatější.   

Populace jednoduše stárne

Generační křivka je neúprosná. Odchody do důchodu jsou čím dál tím častější realitou. Jak Německo zvládne generační obměnu, nikdo neví. Mladí se příliš vyučit nechtějí. Ostatně tato skutečnost je velmi patrná také u nás. Řemeslníků je málo a nedokážou pokrýt poptávku, která je poměrně vysoká. Mladí lidé navíc často nechtějí ani začít podnikat, jelikož to souvisí s podstoupením vcelku značných rizik.

Zdroje info: Autor, https://www.focus-magazin.de, https://cnn.iprima.cz/v-nemecku-nema-kdo-pracovat-firmy-chteji-zavrit-nebo-se-presunout-do-zahranici-373014, https://www.bvwm.de  

Náhledové foto: Pixabay